Bilan de compétences Sophia-Antipolis FONGECIF PACA

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Mon bilan de compétences Sophia-Antipolis Fongecif Paca : à qui cela s'adresse ?

L'envie de changer de métier ou de secteur d'activité est un fort élément de motivation pour entamer une démarche de bilan de compétences. Pour accompagner les salariés dans leurs changements de cap, le Fongecif PACA vous propose diverses ressources pour vous informer et vous conseiller. La Cellule CEP Conseil en Evolution Professionnelle vous permet d'aborder vos réflexions avant d'entamer une démarche de bilan de compétences.

A travers ses dispositifs, le Fongecif PACA a accompagné plus de 15000 personnes en 2017, pourquoi pas vous aujourd'hui ?

Les avantages du bilan de compétences avec le Fongecif PACA

Vos avantages à réaliser un dosiser bilan de compétences Fongecif PACA sont nombreux :

Vous êtes accompagné par un professionnel afin de révéler et/ou confirmer une nouvelle voie professionnelle plus épanouissante pour vous

Votre accompagnement est 100% pris en charge par le Fongecif PACA, votre employeur n'a pas la nécessité de participer au financement, ni même d'être informé de vos démarches si vous ne le souhaitez pas.

Notre équipe vous guide dans la préparation de votre dossier de prise en charge, rien de compliqué à prévoir sur le plan administratif, rassurez-vous.

 

Réforme de la formation professionnelle et les bilans de compétences :
PERSPECTIVE vous invite à réaliser vos démarches auprès du Fongecif PACA avant septembre 2018. En effet des ralentis et pauses dans le traitement des demandes de prise en charge peuvent avoir lieu, en raison de la réforme de la formation qui prendra effet dès janvier 2019.

  • Le CPF de Transition Professionnelle va remplacer les congés individuels de formation (CIF CDI et CIF CDD)
  • L'organisation actuelle des FONGECIF va évoluer
  • Le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) sera réévalué au profit des bénéficiares
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Mettre en oeuvre mon bilan de compétences à Sophia-Antipolis pour changer de vie !

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