Vous êtes en situation de pré-retraite ? Différentes situations se présentent. Pour certains c'est le moment d'une moindre pression finançière (les enfants sont grands, les études sont payées, le crédit du logement remboursé...) qui permet de prioriser les valeurs profondes et l'expression plus directe des motivations et intérêts personnels.
Pour d'autres malheureusement c'est l'urgence de rebondir professionnellement pour ne pas mal vivre les 5 ou 10 dernières années d'activité professionnelles. Notre bilan de compétences vous aidera à y voir plus clair et préparer sereinement la dernière partie de votre carrière.
Bilan de Compétences - Projet de Préretraite : un accompagnement sur mesure
L'organisation du Bilan de compétences est 100% sur mesure et adaptée à vos caractéristiques et vos objectifs quels qu’ils soient : faire le point sur votre carrière et vos compétences, confirmer la pertinence d'un nouveau projet professionnel ou bien encore trouver une idée de réorientation professionnelle.
Les 2 objectifs de la formule Bilan de Compétences Projet de Préretraite
- Vivre au mieux ses dernières années de vie professionnelle ;
- Mettre en relation ses compétences et ses intérêts avec le marché du travail.